2017年7月11日，服務中心工會在中心四樓會議室召開工會小組長以上干部培訓會。會議由中心工會羅永紅主持。中心工會委員、女工委員、經審委員、工會小組長及工會財務等近20人參加了會議。

會議首先組織大家學習了工會近期有關文件，重點對有關生產工作、“安康杯”競賽、目標考核、征文及攝影比賽和送清涼活動等內容進行了學習。

緊接著又組織大家學習了《中央八項規定打擊80項行為》的具體內容，要求大家一定牢牢記住，不得越雷池半步。

會上，女工委、經審委及財務人員分別就上半年的女職工工作開展情況，經費審查情況，財務收支、預算執行情況進行了通報。然后與會人員就近期的暑期活動，送清涼活動進行了討論并落實了具體時間，同時就下半年重點工作進行了討論和安排部署。

會議羅永紅強調了三點：一是要強化學習。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，牢固樹立“四個意識”，要自覺把思想和行動統一到中央和省委的決策部署上來。二是抓好落實。圍繞中心各項工作，團結職工群眾，凝聚改革的正能量，充分發揮好工會橋梁和紐帶的作用，服務大局，服務職工，把工會建成職工信賴的職工之家，當好我們職工群眾的娘家人、貼心人。三是嚴明紀律，嚴守規矩，保持廉潔定力。我們工會干部始終把紀律和規矩挺在前面，在任何時候，任何情況下都不越底線，不踩紅線。相信在大家的共同努力下，中心工會的工作會更上一個新臺階，為促進中心的發展，為實現“西部，全國”的強院目標，貢獻我們的微薄之力